新快报讯　据《北京晚报》报道，日前，一份针对我国劳动力市场中介组织的研究成果日前出炉，研究发现，员工靠社会关系网求职比重最大，占27.8%，其次是网络求职，占21.4%。研究还显示，信用问题已经成为就业中介服务机构尚未被广泛接纳的首要原因。

调查发现，员工通过“社会关系网络”获得目前岗位的招聘信息

调查发现，未曾使用过任何就业中介服务机构的员工占全部样本的56.6%。员工之所以不使用就业中介服务机构，其首要原因是担心就业中介存在信用问题。我国目前绝大多数劳动力市场的中介机构，只是简单的档案代理和一般的信息发布。不能提供有效的单位招聘需求信息，这成为个人不使用就业中介机构的另外一个主要原因。

（编辑：Ben）